Description of node <http://id.insee.fr/operations/serie/s1221>

Subject Predicate Object
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http://id.insee.fr/operations/serie/s1221 http://purl.org/dc/terms/abstract <p>The purpose of the labour cost and structure of earnings survey (Ecmoss) is to monitor on an annual basis the structure of employee earnings and working time.<br /> In addition, it provides information on both:<br /> - elements to account for disparities in earnings, this is the &quot;structure of earnings&quot; or &quot;SES&quot; section of Ecmoss;<br /> - measuring and breaking down the labour costs for employers, this is the &quot;labour cost&quot; or &quot;LCS&quot; section of Ecmoss.<br /> It complements the Annual Declaration of Social Data (DADS). This survey meets the demand for harmonisation across all countries of the European Union, so that comparative analyses and structural statistics can be drawn up.</p>
http://id.insee.fr/operations/serie/s1221 http://purl.org/dc/terms/abstract <p>Les enquêtes sur le coût de la main d'œuvre et la structure des salaires (Ecmoss) ont pour objectif le suivi annuel de la structure des rémunérations des salariés et du temps de travail.<br /> Elles permettent alternativement d'avoir :<br /> - des éléments explicatifs des disparités salariales, l'Ecmoss est alors dans la configuration &quot;structure des salaires&quot; ou &quot;ESS&quot; ;<br /> - une mesure et une décomposition du coût du travail pour les établissements employeurs, l'Ecmoss est alors dans la configuration &quot;coût de la main d'œuvre&quot; ou &quot;Ecmo&quot;.<br /> Les enquêtes Ecmoss permettent de répondre au règlement cadre européen n° 530/1999 du 9 mars 1999 complété par les règlements d’application du 21 octobre 2005 (« Coût de la main-d’œuvre » – n°1737/2005 et « Structure des salaires » – n°1738/2005).</p>
http://id.insee.fr/operations/serie/s1221 http://www.w3.org/2004/02/skos/core#historyNote <p>The framework of European Regulation no. 530/1999 of 9 March 1999 set the periodicity of the labour cost survey (LCS) and of the structure of earningssurvey (SES) which have since been carried out periodically.<br /> These two surveys are now conducted in each country every four years (one at 2-yearly intervals).<br /> The purpose of the LCS survey is to produce an average annual labour cost per employee and an average hourly labour cost per hour actually worked.<br /> The SES survey provides data about wages, their component parts (gross wage, bonuses, overtime payment), determining factors (diploma, qualification, professional experience) and the occupied shift (sector activity, size of company, region, actual working hours, occupation, nature of contract).<br /> In order to rationalise the survey process, lighten the burden for companies responding to the questionnaire and still meet the European requirements, France decided to coordinate the production of surveys dealing with these subjects.<br /> The LSC, the SES and the annual Acemo survey (conducted by the Research, studies and statistics department - Dares - of the Ministry for Labour) were combined, and this gave rise to the first Ecmoss survey, launched in 2006 (using data relating to 2005).<br /> The Ecmoss survey has since been annual.<br /> The majority of the questions on the employee questionnaire appear every year. In addition, in the &quot;SES&quot; years, the employee questionnaire requires some additional individual information.<br /> The local unit questionnaire looks at wage policies and employee representation.<br /> In the &quot;LCS&quot; years, the employee questionnaire contains only questions that are relevant to the year in question, as the local unit questionnaire provides item by item details of the costs involved in employing workers.<br /> A complete survey cycle lasts four years : two consecutive years with the &quot;SES&quot; format with the Ecmoss 2005 and Ecmoss 2006 surveys as starting point, followed by two &quot;LCS&quot; years, i.e. Ecmoss 2007 and Ecmoss 2008.</p>
http://id.insee.fr/operations/serie/s1221 http://www.w3.org/2004/02/skos/core#historyNote <p>Les enquêtes fonctionnent en cycle de quatre années : deux années d’enquêtes en format « structure des salaires » (format « ESS ») et deux années d’enquêtes en format « coût de la main d’œuvre » (format « Ecmo »). Les enquêtes permettent alternativement :<br /> - En format ESS : de disposer d’éléments explicatifs des disparités salariales. L’enquête fournit alors des données détaillées sur la rémunération des salariés : ses composantes (rémunération de base, heures supplémentaires, compléments, primes variables, épargne salariale, avantages en nature…), selon les caractéristiques des salariés (sexe, diplôme, qualification, expérience professionnelle…) et des employeurs (secteur d’activité, taille de l’entreprise, région, etc.). L’enquête renseigne également sur les temps de travail rémunérés et travaillés (en tenant compte des congés, des divers jours fériés et ponts, et des autres jours non travaillés). Dans ce format, le principal indicateur produit à partir de l’enquête est le salaire horaire moyen.<br /> - En format Ecmo : de mesurer et de décomposer le coût du travail pour les établissements employeurs. L’enquête permet ainsi d’évaluer, au-delà des rémunérations, les charges assises sur ces dernières, et plus généralement les dépenses engagées par l’entreprise au titre de ses salariés : cotisations sociales employeurs, compléments de salaire versés en cas de maladie ou au titre d’autres risques, autres éléments de coût (taxes ou dépenses libératoires diverses assises sur les salaires, dépenses de formation, autres dépenses au bénéfice des salariés…) et les subventions perçues par l’entreprise. Dans ce format, le principal indicateur produit à partir de l’enquête est le coût horaire moyen du travail, décliné par secteur d’activité, région et taille d’entreprise. Des informations sur la structure des salaires sont également demandées, mais dans une moindre ampleur que pour l’ESS.<br /> Le premier cycle d’enquêtes sous ce format de quatre années a eu lieu de 2006 à 2009, et portait sur les années 2005 à 2008. Les cycles sont millésimés en fonction des années de collecte, alors que les enquêtes elles-mêmes sont référencées en fonction de l’année de validité des données. Ont ensuite suivi les cycles de collecte 2010-2013, 2014-2017, et, le dernier, en cours, le cycle de collecte 2018-2021. Avant 2006, des enquêtes ESS ou Ecmo avaient été menées depuis 1966, à un rythme irrégulier et sur des champs sectoriels plus ou moins larges. Depuis le cycle de collecte 2014-2017, le champ géographique des enquêtes Ecmoss a été étendu de la France métropolitaine à la France hors Mayotte.</p>
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